1、项目概况： 
我司拟启动2022年招聘计划，现需采购一家招聘服务商为我司提供招聘服务，具体需求详见需求部分。
2、基本要求
（1）在我国工商注册的正规企业，并持有人力资源和社会保障部颁发的人力资源服务许可证；
（2）注册资本原则上不低于人民币150万元；
（3）在人才招聘领域有良好的行业口碑，且与我国知名金融机构有过合作经历（提供不少于3个业绩证明文件）。
3、报名方式
1）报名时间：2022年4月22号上午9:00到2022年4月26号下午15:00
2）报名邮箱：yuby@neeq.com.cn
3）联系人： 余波洋
4）联系电话：63889713
5）答疑时间：2022年4月26号下午16:00
6）答疑方式（线上答疑,会议号将在报名结束后联系各报名供应商）
4、报名资料

供应商情况表
供应商名称
联系人		联系电话		邮箱
经营状态正常(核对供应商的经营状态和营业期限)
供应商在“信用中国”网站未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单
相关资质
相关业绩
与我司合 作情况
其他

5、项目需求
一、 项目需求
本次竞争性磋商的目的是选定中证股转科技有限公司2022年招聘服务项目供应商。
二、有关需求
1、招聘需求。校园招聘通过实习的方式招募不少于30人。根据实习表现，择优确定约15名左右留用人选。社会招聘约20人，其中包括技术类约18人，综合类2人。服务时间上，需第三方招聘机构为我司提供周期为一年的招聘服务。服务频次上，我司计划在服务周期内开展不少于2次社招、1次校招，其中1次社招与校招同步启动，如若入职人数未达预期，视情况组织补招。
2、招聘渠道服务。为确保获取足量合格的应聘人员，需第三方招聘机构为我司提供有效的广告宣传和定向推荐服务，具体包括以下方面：一是线上广告服务，主要包括招聘门户网站广告位、手机移动端广告、高校就业网、线上宣讲会和微信公众号推广，以及微信H5、广告长图、招聘页面的设计制作等服务。宣传周期为10周。二是人才定向邀约和推荐，根据各专业岗位简历投递情况，对目标院校和招聘难度较大的急需岗位，采取定向邀约推荐的方式予以补充。预计校园招聘进入笔试的2023届合格毕业生不少于300人,社会招聘进入笔试的合格应聘者不少于400人。三是线上双选会，根据各大平台及院校活动安排，协助申请参加线上双选会。
3、笔面试测评服务。主要包括三个方面：一是职业性格测评的命题和阅卷服务。招聘机构需按要求提供1套测评试卷，预计考试规模为700人。二是提供专业笔试服务。在我司出具专业题目后，提供试卷印刷和笔试现场协调服务。如现场笔试，提供可容纳700座位的笔试场地，供半天使用或容纳200-250座位的笔试场地，供4-6个半天使用。如我司启用线上笔试，需提供至少满足700人规模考试需求，且具有身份验证功能，并设有线上监考及防作弊功能的线上笔试测评工具，录入考题。三是提供专业面试服务，负责面试前期准备、现场协调。四是提供线上笔面试账号，共3个管理账号，每个管理账号年累计可笔面试考生100人
4、其他。此外，根据我司需求提供招聘海报、条幅、易拉宝等宣传品的设计与投放，场地预定、宣讲现场和项目协调等服务。
6、附件：营业执照副本复印件、其他资质证书